Se presenta iniciativa para favorecer la paridad de género en cargos públicos

Marianela-Villanueva-Ponce

San Luis Potosí, SLP.- Con el objetivo de armonizar las normas jurídicas locales en el tema de género, la legisladora Marianela Villanueva Ponce, presentó una iniciativa mediante la cual propone reformar diversos artículos de la Ley Orgánica de la Administración Pública del Estado de San Luis Potosí, de la Ley Orgánica del Poder Judicial del Estado y de la Ley Orgánica del Poder Legislativo del Estado de San Luis Potosí.

La legisladora expuso que en el orden legislativo estatal prevalecen aún disposiciones que se encuentran en seria discrepancia con el orden nacional e internacional de derechos humanos, especialmente en el tema de género, ya que actualmentese pueden encontrar diversas disposiciones discriminatorias.

Por lo anterior, consideró necesario replantear las disposiciones contenidas en este caso en las leyes orgánicas de los tres Poderes del Estado, para garantizar la igualdad de género y el acceso equitativo de hombres y mujeres a los programas, obras y acciones que éstos llevan a cabo.

Explicó que en esta iniciativa se propone incluir la obligación para los entes públicos, de reportar al Banco Estatal de Indicadores de Género, sus programas, metas, obras y acciones desagregadas por sexo y bajo los lineamientos que al efecto emita el Instituto de las Mujeres del Estado, a fin de que el estado pueda contar con indicadores y datos estadísticos que den cuenta del impacto de los mismos en los hombres y mujeres de la Entidad, y con base en esa información se logre reorientar las políticas públicas y las acciones que derivan de las mismas para promover y garantizar la igualdad en nuestro Estado.

Asimismo, se establece que se favorecerá la paridad de género en el acceso a los cargos públicos, procurando, en igualdad de circunstancias, dar preferencia a la persona que equilibre por sexo el número de servidoras y servidores con que en la misma categoría cuenten cada uno de los poderes en el Estado.

Finalmente, se incluye en la redacción el uso de lenguaje no sexista o incluyente, que desde luego visibiliza a las mujeres y hace notoria su presencia como parte que es del servicio público que conforma a los poderes del Estado.