22 julio, 2026

Además de corrupción hay sobresueldos en la ASE 

13 junio, 2017

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San Luis Potosí, SLP.- Además de supuestos acuerdos corruptos con integrantes del Poder Legislativo, la Auditoria Superior del Estado (ASE), incurre en otras irregularidades  que deben ser analizadas para el organismo fiscalizador, como es  referente a los exhorbitantes sueldos que percibe el personal de esta institución, consideró el vocero de Ciudadanos Observando Guadalupe González Covarrubias.

Señaló que la ASE está totalmente corrompida y eso se revela en los altos sueldos de los trabajadores, por ejemplo el encargado de la Unidad de Información gana $ 44,775.00, es decir más que muchos presidentes municipales del Estado, mientras que la Coordinadora de Comunicación Social tiene un sueldo base de $ 60,150.0, el Contralor Interno $ 70,622.00, el Coordinador del Despacho del Titular $ 87,850.00, el Coordinador de Auditorias Especiales $ 105,330.00 y el Auditor Superior tiene un sueldo base mensual de $ 135,747.00

«Y además de estos enormes sueldos que se mencionan ahí, lo más grave de este abuso es que violan la ley de transparencia, siendo que ellos son quienes deben de ser un ejemplo pulcro de respetar las leyes, sin embargo engañan y mienten a la ley, es decir la ley señala que se debe de publicar todos los ingresos del trabajador no sólo en salario base, hablamos de bonos, compensaciones etc».

De acuerdo al portal de transparencia oficial de la ASE muestra el tabulador oficial de sueldos de base y confianza, sin embargo esconde montos que la Ley de Transparencia del Estado claramente señalan en su artículo 84 inciso XI donde señale que además del sueldo base, también deber ser publicados como prestaciones, gratificaciones, primas, comisiones,dietas, bonos, estimulos y sistemas de compensación, señalando la periodicidfad de dicha remuneración.

Por lo anterior González Covarrubias recalcó que se está violando la ley en materia de transparencia por parte de la ASE, lo cual es muy grave, y que con las demás compensaciones que reciben los trabajadores del organismo pueden incluso doblar sus percepciones, sin que ello se de a conocer.