San Luis Potosí, SLP.- El presidente municipal de San Luis Potosí, Enrique Galindo Ceballos, declaró que aunque no se hace público, el ayuntamiento de la capital también tiene un sistema de evaluación de su personal mismo que se realiza de forma permanente.
Comentó que como muestra fue los pasados meses de septiembre y octubre, cuando luego de una evaluación hizo cambios en su gabinete, aunque señaló tiene su propia forma de hacerlo, «pero respeto la del gobernador».
Agregó que en el caso de la evaluación a direcciones y funcionarios municipales, solo se haría pública de ser necesario y señalando siempre los motivos de su publicación, pero que el termómetro más importante es la sociedad.
Finalmente detalló que estás evaluaciones van encaminadas a a hacer ajustes y fortalecer su gabinete, por lo que se realiza de forma permanente por lo que no habría razón para hacer nuevos nombramientos, «son situaciones naturales».
