Transferencia de personal al IMSS-Bienestar sigue inconclusa en San Luis Potosí; Federación controla recursos operativos
San Luis Potosí, SLP.- La transferencia de trabajadores y recursos al IMSS-Bienestar en San Luis Potosí continúa sin concretarse en su totalidad, pese a que el convenio de coordinación firmado en 2024 contemplaba un traspaso paulatino del personal que debía completarse durante el presente ejercicio fiscal.
Así lo reconoció la secretaria de Salud del Estado, Leticia Mariana Gómez Ordaz, quien explicó que diversas disposiciones de la Secretaría de Hacienda y decisiones del IMSS-Bienestar impidieron concluir el proceso, por lo que fue necesario establecer compensaciones presupuestales para garantizar el pago de nómina de trabajadores que permanecen bajo esquemas anteriores.
En materia financiera, la funcionaria detalló que el Fondo de Aportaciones para los Servicios de Salud (FASSA) contempló inicialmente 1,217 millones de pesos para servicios de salud pública y nómina, cantidad que, mediante compensaciones, alcanzó los 1,380 millones de pesos.
Adicionalmente, el programa federal U013 dispone de una aportación de 1,634 millones de pesos, de los cuales el 50 por ciento está destinado al pago de trabajadores de unidades médicas y hospitalarias. Otros 408 millones de pesos fueron considerados para la adquisición de medicamentos a través de Birmex.
Por su parte, Gómez Ordaz informó que la aportación estatal registró un incremento del 5.89 por ciento respecto al ejercicio anterior, hasta alcanzar los 1,024 millones de pesos. Explicó que estos recursos se transfieren a la Federación para financiar gastos operativos y salarios, mientras que el IMSS-Bienestar determina su distribución conforme a las necesidades de cada unidad.
La secretaria también precisó que el almacén central de medicamentos fue entregado al IMSS-Bienestar desde 2024, por lo que dicho organismo quedó a cargo de la recepción y posterior distribución de insumos a hospitales y centros de salud.
En cuanto al personal, informó que 2,280 trabajadores fueron transferidos en 2024, mientras que otros 1,875 permanecieron adscritos a los Servicios de Salud para atender programas de prevención y promoción. De estos últimos, 145 fueron comisionados para apoyar funciones directivas, administrativas y operativas del IMSS-Bienestar.
Ante las necesidades de contratación en hospitales, Gómez Ordaz aseguró que consiguió autorización para reactivar los procesos de escalafón de plazas vacantes, inicialmente suspendidos por la transferencia laboral. Asimismo, señaló que mantiene gestiones ante Hacienda para obtener una ampliación presupuestal que permita incorporar más personal de enfermería y otras áreas.
Finalmente, reportó que se realizaron gestiones relacionadas con 1,370 pasantes y residentes distribuidos en distintas unidades médicas del sistema.
