
San Luis Potosí, SLP.- La Universidad Autónoma de San Luis Potosí y la Unión de Asociaciones de Personal Académico (UAPA) de esta casa de estudios, concretaron el incremento salarial para este 2017 con el 3.08% de aumento y que beneficiará a cerca de 3 mil 300 catedráticos que imparte clase en las 100 carreras. El acuerdo salarial para este 2017, lo firmaron por la UASLP, su rector el Mtro. en Arq. Manuel Fermín Villar Rubio. Y por la Unión de Asociaciones de Personal Académico de la UASLP, su secretario General Ing. Pánfilo Raymundo Martínez Macías.
Y como testigos los funcionarios de la administración central; el secretario general de la Universidad, Dr. Anuar Abraham Kasis Ariceaga; el secretario de finanzas, C.P. Isaías Ricardo Martínez Guerra; el jefe de la División de Desarrollo Humano Mtro. José Alfredo Alonso Medellín y el abogado general de la Institución, Lic. Juan Manuel Reynoso Sandoval. Y por la Unión de Asociaciones del Personal Académico, singó la secretaria del interior Martha Lucía López Almaguer, el secretario del exterior Jaime Cárdenas Razo, y el secretario de finanzas Salvador Rodríguez Medrano.
En sus intervenciones durante este acuerdo universitario, el Rector, expresó su beneplácito por este logro y señaló: “Agradecemos a las dos comisiones, la de la Unión de Asociaciones y la de la administración central, por su trabajo en estas últimas semanas, destacó que desde hace mucho tiempo la UASLP trabaja en mantener la calidad. Aseguro que la institución ha cumplido sobre todo también en rendición de cuentas y transparencia, por ello destacó que la institución es congruente con el momento económico difícil que vive el país, pues reconoció que no son los aumentos que se requieren respecto a la inflación pues deja en desventaja a la Universidad.
Por su parte el secretario general de la Unión de Asociaciones de Personal Académico (UAPA), expresó: que la firma del convenio de la revisión salarial se da por el compromiso y la alta responsabilidad con la juventud potosina, en pro de su formación profesional y como parte del desarrollo académico de la UASLP.
Destacó que es imprescindible la definición de un modelo económico para la Universidad Pública que implique una política presupuestal que asegure los preceptos constitucionales con un aporte presupuestal suficiente que permita de manera creciente, el desarrollo y modernización de la sociedad mexicana en su conjunto.
Apuntó que la oferta educativa que tiene la UASLP ha sido ampliada y es de calidad, la cual es una exigencia de la Secretaría de Educación Pública Federal, la cual se ha alcanzado con un gran esfuerzo de todos.
Comentó que la UASLP ofrece hoy educación profesional de calidad en todo el Estado a través de sus cien programas educativos.
Por ello reiteró que se debe exigir a las secretarías de educación y de hacienda aumentos presupuestales que por lo menos sean equitativos pues de lo contrario no se podrá cumplir con la exigencia de crecimiento educativo si se escatiman los recursos económicos.


